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最后更新 : 2020.11.21  

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不知不觉间,来到xx激光已有两个多月了。我们在fpc部和工程部的事情学习中,履历了许多酸甜苦辣,熟悉了许多良师益友,获得了许多履历以及教训,谢谢向导给了我们发展的空间、勇气和信心。在这三个月的时间里,通过我们自身的不懈努力,在事情学习中取得了一定的功效,但也存在诸多不足。回顾过去的三个月,现将事情总结举行讲述。

  一、事情总结

在从来到公司到现在的时间里,我们同德的学生先后被分配到fpc部和工程部事情和学习。

二、事情中存在的主要问题

1由于刚从学校出来人人都对事情流程和公司的治理不是很熟悉,以是在事情历程中多次泛起遇到问题不知道去找何人。然则通过这两个多月的领会和学习,对相关的流程和公司的治理有了越来越深的熟悉。

2由于是刚接触smt和fpc这个行业,以是在事情的历程中以为专业知识匮乏。遇到问题不能马上的解决。但通过我们不停的学习和总结,现在遇到的问题基本都能获得很好的解决。

3由于我们还处于事情的初级阶段,对事情的熟悉还不够,缺乏全局观念,对smt及fpc行业缺少领会和剖析,对事情定位熟悉不足。从而对事情的最优流程熟悉不够,逻辑能力欠缺,结构性头脑缺乏。不外我们信赖,在以后的事情中,我们会不停的学习和思索,从而增强对事情的熟悉能力从而做出事情的最优流程。

  三、事情心得

1在这两个多月的事情实践历程中,我们介入了许多团体完成的事情,和同事的相处也异常的慎密友善,人人相互提醒和弥补,大大提高了事情效率,以是事情相同是最主要的一定要把信息处置实时、有用和清晰。在这个历程中我强化了最珍贵也是最主要的团队意识。在信托自己和他人的基础上,头脑统一,行动一致,这样的团队一定会攻无不克、战无不胜。

2由于我们从事的是高精加工及高精密加工的图档处置,以是事情中的每一步都要精准仔细,力图精细化,在这种心态的指导下,我们在平时的事情取得了一定的成就。能够努力自信的行动起来是这两个多月我们在心态方面最大的提高。

现在的我们经常镇定的剖析自己,认清自己的位置,问问自己付出了若干;

时刻记得事情内容要精细化和正确化,小我私家得失要模糊盘算;遇到风险要实时规避,出了问题要勇于经受。

在这两个多月事情中,我们学到了许多技术上和操作上的知识,也强化了事情的质量、成本、进度意识;与身边同事的互助加倍的默契,他们都是我们的师傅,从他们身上学到了许多知识技术和做人的原理,也异常的庆幸在刚上路的时刻能有他们在我们的身边。我们一定会和他们凝聚成一个优异的团队,做出更好的成就。

  四、事情教训

经由两个多月事情和学习,我们发现我们离一个职业化的人才另有很大的差距,主要体现在事情技术、事情习惯和事情头脑的不成熟。也是我们以后在事情中不停磨练和提高自己的地方。仔细总结一下,我们在这两个多月的事情学习中主要有以下方面做得不够好

1对流程不够熟悉

在这两个多月的事情历程中,发现由于流程问题而不知道若何下手的情形有点多,包罗错误与罅漏另有那时设计思量不到位的地方,对于这块的控制里显著不够。

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  2事情不够精细化

平时的事情距离精细化事情缺少一个随时反省随时更新修改的历程,虽然事情也经常回头看、做总结,但缺少规律性,好比功效修改随时有更新的内容就可能导致其他的地方泛起错误。以后小我私家事情中要专门留一个时间去总结和反思,这样才气实现精细化。

3事情方式不够天真

在事情历程中,周围能行使的资源就要充实的行使,该让其他部门或者其他职员支持的就要求支持,不要把事情捂在自己手上,一是影响进度,二是不能保证质量。做事分清主次,捉住主要矛盾,划清界限,哪些是本职事情,哪些是自己必须要做的,都要想清晰。怎么和其他部门举行相同,怎么和本部门职员举行相同,怎么才气提高质量和效率。以后这些都是我们需要重点学习的地方。

  4缺乏事情履历,尤其是现场履历

通过这两个月的事情和学习现场履历有了很大的提高,对于整个部门的事情流程和响应的技术知识有了领会,但在一些细节上还缺乏熟悉,具体做法还缺乏领会。需要以后的事情中增强学习力度。

5缺少平时事情的知识总结;

这两个多月在事情总结上有了提高,但仍然不够,若是天天、每周、每月、都回过头来思索一下自己事情的是与非、得与失、,会让我们更快的发展。在以后的事情中,此项我们应当作为重点来提高自己。

  五、事情计划

下年,公司要开拓新的市场新的分厂,事情压力会比较大,要吃苦耐劳,勤勤恳恳,踏踏实实地做好每一项事情,处置好每一个细节,努力提高自己的专业技术和执行能力,尽快的发展和提高。

其中,以下几点是我们下年重点要提高的地方

  1要提高事情的主动性,做事爽性武断,不拖泥带水;

2事情要注重实效、注重效果,一切事情围绕着目的完成;

3要提高大局观,是否能让其他人的事情更顺畅作为权衡事情的标尺;

  4掌握一切机遇提高专业能力,增强平时知识总结事情;

5精细化事情方式的思索和实践。

实在作为一个新员工,所有的地方都是学要学习的,多听、多看、多想、多做、多相同,向每一个员工学习他们身上的优异事情习惯,厚实的专业技术,配合着实际事情不停的提高。岂论在什么环境下,我们都信赖这两点:一是三人行必有我师,二是天道酬勤。

  xxx

xx年12月29日

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